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Die Themen Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz gehen in der heutigen Zeit an keinem Berufstätigen mehr spurlos vorüber. Sowohl der Arbeitsschutz als auch die Arbeitssicherheit sollen für sichere und gesunde Arbeitsbedingungen der Mitarbeiter eines Betriebes sorgen. Hierbei beschäftigt man sich insbesondere mit folgenden drei Themen:

* Sichere Arbeitsbedingungen wie z.B. Arbeitskleidung oder Sicherheitseinrichtungen
* Gesundheitsschutz, also dem Schutz vor chronischen oder akuten Einwirkungen auf die Gesundheit wie z.B. Lärm, psychische Belastungen oder Gefahrstoffe
* Personen bezogener Schutz am Arbeitsplatz, wie z.B. Mutterschutz oder Jugendarbeitsschutz

Arten des Arbeitsschutzes

Der Arbeitsschutz untergliedert sich in den sozialen und den betrieblichen Arbeitsschutz. Der soziale Arbeitsschutz beinhaltet verschiedene Gesetze, die entweder dem Schutz aller Mitarbeiter (z.B. das Arbeitszeitgesetz) oder dem Schutz bestimmter Personen (z.B. Jugendarbeitsschutzgesetz) dienen.
Der betriebliche Arbeitsschutz beinhaltet Gesetze und Vorschriften, die das Leben und die Gesundheit der Mitarbeiter schützen, die Arbeit menschengerecht gestalten und die Arbeitskraft der Mitarbeiter erhalten sollen. Zu diesen Gesetzen gehört unter anderen auch das Arbeitssicherheitsgesetz.

Juristische Grundsätze des Arbeitsschutzes

Die Grundlagen des Arbeitsschutzes sind im Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG) geregelt. Durch dieses Gesetz wird der Arbeitgeber unter anderem dazu verpflichtet Arbeitsplätze und Tätigkeiten den Umständen entsprechend sicher zu gestalten. Im Gegensatz dazu verpflichtet es die Arbeitnehmer sich bei ihrer Tätigkeit sicher zu verhalten und Sicherheitsanweisungen Folge zu leisten. Dazu gehört sowohl der sorgfältige und sichere Umgang mit Maschinen und Anlagen, als auch das Tragen der “Persönlichen Schutzausrüstung”.

Juristische Grundsätze der Arbeitssicherheit

Das Thema Arbeitssicherheit ist im Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) geregelt. Dieses Gesetz regelt in erster Linie die Bestellung verschiedener Fachkräfte wie Sicherheitsingeneure, Betriebsärzte und Sicherheitsfachkräfte.

Arbeitsschutz – Ein Plus für alle!

Allein vor dem Hintergrund, dass wir durch die demografische Entwicklung länger arbeiten müssen ist es sehr wichtig, dass die Arbeitskraft der Mitarbeiter so gut wie möglich erhalten wird. Aus diesem Grund muss der Arbeitsschutz ständig weiter entwickelt werden. So spielt bereits heute das Thema Ergonomie eine große Rolle um gesundheitlichen Schäden vorzubeugen.